به گزارش پایگاه خبری خبرهای دیمه، مهین ارجمندی، معاون برنامه ریزی فرمانداری فیروزکوه در جلسه شورای مهارت شهرستان، با تاکید بر اینکه برنامه ریزی لازمه تحقق مهارت اندوزی و آموزش است، تصریح کرد: در اولین گام باید دستگاه های متولی با اشراف کامل نسبت به جامعه هدف خود یک شناخت دقیقی از نیازمندی و مطالبات نیروی کار شهرستان داشته باشند.
وی افزود: قدم بعدی استفاده از ظرفیت اساتید متخصص همراه با فضا و مکان مناسب و تجهیزات کمک آموزشی است.
ارجمندی همچنین خاطرنشان کرد: نقش کیفیت آموزش در جهت ایجاد اشتغال پایدار مهمتر از کمیت و میزان تعداد کارآموزان است چرا که هدف از برگزاری دوره های مهارت آموزی در مجموعه های کارآموزی جذب بازار کار و ایجاد اشتغال پایدار می باشد.
معاون برنامه ریزی فرمانداری فیروزکوه در ادامه اشاره داشت: وظیفه ذاتی دستگاه های متولی در حوزه مهارت آموزی و کارآفرینی شناسایی استعدادها و برگزاری دوره های هوشمند آموزشی همراه با مشاوره و راهنمایی با هدف ایجاد کسب و کار و اشتغال افراد است که در همین راستا عملکرد دستگاه ها بر اساس پایداری اشتغال آفرینان در بازار کار سنجیده می شود.
وی درپایان تاکید کرد: دستگاهای متولی در حوزه مهارت و کارآفرینی باید در این جلسات گزارش خود را معطوف به اقدامات عملی کنند.
انتهای پیام/*